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想了解,工伤10级工资按底薪吗?

吴亮律师2025-06-30天台县取保候审律师

工伤10级工资不按底薪算,按前12个月平均月缴费工资。
依据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》,10级伤残补助金为7个月本人工资,本人工资指工伤前12个月平均缴费工资。若未及时处理,可能影响工伤赔偿金的正确计算和及时领取。
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工伤10级按前12月均工资算。
具体操作:1. 申请工伤认定,确保工伤事实被确认;2. 根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》,被鉴定为10级伤残;3. 向社保部门提交相关材料,申请一次性伤残补助金,补助金为7个月本人工资,本人工资按工伤前12个月平均缴费工资计算;4. 等待审核并领取补助金,确保权益得到保障。
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工伤10级常见处理方式是申请工伤认定并领取补助金。
选择处理方式时,应首先确保已进行工伤认定,然后根据伤残等级(10级)向社保部门申请一次性伤残补助金,按法律规定标准计算并领取。

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